Communiquer sur ses engagements c’est bien. Les faire porter par ses employés c’est mieux.
Ce n’est plus un secret : la RSE (Responsabilité Sociale et Environnementale) est au cœur des préoccupations de chaque entreprise. Bien plus qu’un engagement interne, elle représente un atout pour son image et un véritable levier de recrutement.
Selon l’étude Prosumers Covid Génération 2022, 87% des jeunes prosumers attendent des grandes entreprises une contribution positive pour le monde de demain et 44% d’entre eux choisiraient de travailler pour une grande entreprise afin d'avoir un impact plus important.
Mais aujourd’hui, si communiquer sur ses engagements est devenu la norme pour les entreprises, se distinguer avec des preuves concrètes devient l’enjeu majeur. C’est le cas du Groupe L’Oréal, qui à l’occasion de la Journée de la Terre, décide de prendre la parole sur ses engagements en faveur de la protection de la biodiversité et du développement de l’économie circulaire.
Les collaborateurs d’aujourd’hui engagés pour la beauté de demain.
A travers une campagne digitale à l’allure pop et au ton militant, BETC conçoit plus de 40 mini contenus reposant sur trois ingrédients : les produits et métiers du Groupe, les preuves et les engagements, les jeunes collaborateurs pour les porter. Du chef de projet marketing à la responsable de recherche et développement, la grande famille L’Oréalienne n’a pas fini de prouver qu’il est possible de créer la beauté qui fait avancer le monde.
